建设人才高地实现四川跨越（中）

（三）建设人才高地。形成人才分布高密度、人才素质高水准、人才结构高对应、人才流动高活力、人才产出高效率的资源构造，为四川经济社会的发展提供强大的智力支持,建设人才高地，总体上要形成四大优势：一是高层次人才量的优势；二是高层次人才质的优势；三是培养、引进、激励、保留优势；四是使用高层次人才的体制和机制的优势。四川省在现有人才工程体系基础上应实施好下列人才战略。