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企业人力资源价值的计量 被引量:1

The Measurement of the Value of HR in Corporation
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摘要 现代市场经济中,人力资源是企业实现其目标的主要因素之一,且发挥越来越重要的作用。但是,企业拥有的人力资源的价值并没有在财务报告中反映出来,从而不能真实反映企业所拥有的资产,不利于企业的长远发展,所以企业应该计量其所拥有的人力资源的价值,将之纳入财务报告,向社会传递企业可持续发展的信号。 In modern market of economics society, HR is one of important factors to achieve its goals, and the function becomes more and more important. At present financial statement, the value of HR is not refleeted and not really show the asserts of a corporation. It is unfitting the development of the corporation in a long run. So the enterprises should measure the value of HR appropriately and reflect it in its statement in order to give continual development signals to the public.
作者 曲洪艳 胡洋
出处 《东北电力学院学报》 2005年第3期33-35,共3页 Journal of Northeast China Institute of Electric Power Engineering
关键词 人力资源 价值 现金流量 Human resources Value Cash flow
  • 相关文献

参考文献4

  • 1毛付根.管理会计(第四版)[M].高等教育出版社,2002..
  • 2杜兴强.企业家人力资源的创新计量[J].中国审计,2003(9):46-49. 被引量:11
  • 3斯蒂芬 罗斯.公司理财(第五版)[M].机械工业出版社,2001..
  • 4段兴民.财务成本管理[M].经济科学出版社,2004,4..

二级参考文献4

共引文献10

同被引文献3

引证文献1

二级引证文献11

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