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学习型企业及其构建策略

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摘要 在我国,近几年来国内外经营环境发生了巨大而深刻的变革,尤其是我国加入WTO以后,既给企业发展带来了新的机遇,同时也带来了严峻的挑战.面对国际上强大的竞争对手,面对新情况、新挑战,传统的管理模式已无法适应发展的需要,更主要的是人们在观念上也必须对传统的思维模式作彻底的更新,这就使得国内企业日益意识到,通过不断的学习,补充自己的知识,提高自己的水平与能力,是摆在面前的最为重要而迫切的问题.建立学习型组织已成为企业发展的主旋律,对于21世纪的企业来说势在必行.
作者 李传裕
机构地区 嘉应学院财经系
出处 《集团经济研究》 北大核心 2005年第08X期62-63,共2页
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