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企业人才文化是企业“软管理”的有效途径

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摘要 企业人才文化是企业“软管理”的有效途径张兴义企业文化在某种意义上说是研究管理人的文化，是现代企业管理科学。企业文化由若干分支组成，如：企业环境文化，企业质量文化，企业思想文化，企业教育文化，企业人才文化等。笔者认为企业人才文化是企业文化的核心层，在企...
作者 张兴义
机构地区 哈尔滨东北轻合金加工厂
出处 《成人教育》 北大核心 1995年第11期30-31,共2页 Adult Education
关键词 企业人才文化 企业管理 职工 技能培训
分类号 G726 [文化科学—成人教育学]
  • 相关文献
成人教育
1995年 第11期

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