摘要
伴随着我国社会转型步伐的不断加快,公众的各类公共需求总量以及对公共服务质量的要求也势必不断提高。如何通过大力提高地方政府公务员队伍公共服务能力水平,以满足公众日益增加的公共需求,并且保证所提供的高质量、多样化的公共服务能够满足不同社会群体的需求偏好,已经成为目前各级地方政府在推进服务型政府建设进程中的核心任务和主要工作方向。
Along with the accelerating pace of social transformation in China,the public's total demand for all types of public service and the quality requirements are bound to improve.It has become the central task and main work of governments at all levels in the process of building service-oriented government how to greatly improve the capacity levels of public services of local government civil service to meet the increasing public demand and ensure the provision of high quality,diverse public service to meet the...
出处
《吉林省经济管理干部学院学报》
2011年第1期29-33,共5页
Journal of Jilin Province Economic Management Cadre College
基金
东北师范大学哲学社会科学校内青年基金项目
项目编号:06QN035
教育部人文社会科学研究青年基金项目阶段成果
项目编号:08JC630014
关键词
区域合作
地方政府
公务员
公共服务能力
Regional cooperation
Local Government
Civil service employee
Public service capacity