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关于干部实绩考核评价的实践与思考
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摘要
2004年,中组部提出,争取用两年左右的时间初步建立起党政领导班子和领导干部实绩考核评价体系,在新的历史条件下,干部的实绩由谁来考评,怎样加以科学考评,为党委正确选拔任用干部和有效监督管理干部提供客观真实的依据,是当前各级组织部门需要研究解决的重大课题。
作者
宁金辉
机构地区
甘肃省白银市委常委、组织部长
出处
《组织人事学研究》
2005年第8期13-15,共3页
Organization and Personnel Management Studies
关键词
干部实绩考核评价机制
中国共产党
干部人事制度
党组织
干部素质
分类号
D262.3 [政治法律—中共党史]
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组织人事学研究
2005年 第8期
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