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我国干部考核标准将出台

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摘要 据5月24日的《福建法制报》报道:目前领导干部政绩考核评价标准及细则正往紧张制定中,不久将颁布。细则将包括“硬指针”与“软任”、数量与质量、考核评价结果直接与领导干部选拔任用紧密结合等方面内容。领导政绩考核评价标准新颖之处在于,办法首次提出了要对政绩进行成本分析,不仅看领导干部取得的政绩,还要看创造政绩的目的以及为谁创造政绩。并对为取得政绩所付出的投入和代价进行计量,
出处 《理论与当代》 2005年第7期53-53,共1页 Theory and Contemporary
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