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员工满意度监测及其在管理决策中的应用研究 被引量:2

Employee Satisfaction Supervision and Its Practical Application in Management Decision
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摘要 员工满意度监测是现代人力资源管理的重要内容。通过确定员工满意度的监测维度、设计员工满意度监测的科学程序,并注重监测结果的实际应用,达到企业生产率和员工满意度的双重提高。 Employee satisfaction supervision is an important means of modem human resources management. The raise of both enterprise productivity and employee satisfaction can be achieved by dimension definition of employee satisfaction supervision, scientific procedure design of employee satisfaction supervision, and more attention which is paid to the practical application of supervision results.
作者 张文勤
出处 《经济与管理》 2005年第9期66-69,共4页 Economy and Management
关键词 员工满意度 监测 维度 程序 应用 ernpoyee satisfaction supervision dimension procedure application
  • 相关文献

参考文献4

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  • 2雷蒙德·A·诺伊.人力资源管理:赢得竞争优势[M].北京:中国人民大学出版社,2001..
  • 3王大生.关注员工满意度[J].企业活力,2000(1):44-45. 被引量:13
  • 4肯尼思·K·贝利.现代社会研究方法[M].上海:上海人民出版社,1986.

共引文献38

同被引文献9

引证文献2

二级引证文献3

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