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德国奥尔登堡“团队研究”的理念与开展途径——德国教师教育的一种实践模式 被引量:5

The Idea of Team Research and its Practice in Oldenburger University, Germany
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摘要 "团队研究"是德国奥尔登堡大学教师教育专业课程研发的成果之一。"团队研究"强调一线教师与未来教师(师范生)组成团队进行研究,研究课题往往是一线教师直接带来的实践问题。该研究模式的任务在于促进参与教师主动变革教学实践;促进参与团队研究的师范生尽早接触自己未来的工作领域——学校,学会研究来自学校实践的问题;而这个模式追求的终极目标是促进教师(包括未来教师)的专业发展。教师反思教学实践,提出教学问题,设计研究方案,实施并评价相应的方案,从而深入认识各自的实践和观点,并进一步提出批判性问题。"团队研究"模式加强了学术理论与学校实践的互动。
作者 徐斌艳
出处 《全球教育展望》 CSSCI 北大核心 2005年第9期15-18,共4页 Global Education
  • 相关文献

参考文献3

  • 1A. Feindt, W. Fiehten, H. Meyer. TEAM- Forschung: Ein Modell fuer schulische Innovation und universitaere Qualifikation. ( http://www, uni - oldenburg, de/fbl/ t eamforsehung/'FOWteamforsehung, html).
  • 2W. Fichten, U. Gebken, H. Meyer. Forschendes Lernen im Rahmen einer Teamarchitektur. In S. Rahm, M. Schratz (Hg.), Lehrerlnnenforschung. Studienverlag. 2004. 194-207.
  • 3W. Fiehten, U. Gebken, H. Meyer, A. Obolenski. Oldenburger Teamforschung und lebenslanges Lernen. Einblicke Nr. 36 / Herbst 2002, Carl yon Ossietzky Universitaet Oldenburg. 14- 17.

同被引文献45

引证文献5

二级引证文献24

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