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关于就业歧视问题的法律思考
被引量:
5
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摘要
我国目前的劳动力就业市场上存在着突出的就业歧视现象,这不仅是对平等就业权的侵害,更会进而造成人权问题及影响社会政治、经济的稳定,如何以强有力的法律手段解决这一问题已经显得迫在眉睫。
作者
李继霞
机构地区
广东省社会科学院法学研究所
出处
《山东社会科学》
北大核心
2005年第10期108-109,共2页
Shandong Social Sciences
关键词
就业歧视
就业权
劳动法
国际劳工公约
分类号
D922.5 [政治法律—民商法学]
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山东社会科学
2005年 第10期
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