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海外企业拓展人才的成功理念
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摘要
国际化人才经营是将人才拥有与知识创新置于国际经济的竞争之中,培育自己更多的具有国际知识和通晓经营的“国际化”;“知本资源”就是知识资源依存于人才资本资源,科技创新来源于大量掌握知识和不断更新知识的人才。近年来,全球经济与企业界的人才经营、人才管理与“知本资源”国际化方面不断推出新理念、新做法,借鉴这些成功实践和新经验,创新“知本资源”,提高全球经济竞争力。
作者
永健
出处
《上海小企业》
2005年第5期47-48,共2页
Shanghai Small Enterprises
关键词
海外企业
竞争力
人力资源管理
经营模式
科技创新
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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上海小企业
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