内生增长理论中的“规模效应悖论”及其新发展

The development of "seale effect paradox" in endogenous growth theory

罗默等构建的第一代内生增长模型重点把握知识的非竞争性以及由此带来的规模报酬递增现象,从而为实现经济的长期均衡增长提供了理论依据。但是,这类模型中推导的指数式规模效应受到了实证研究的挑战。模型的推论认为,研发人员的增加必然带来人均增长率的指数增长,而二战后许多国家研发人员增加很多,它们的经济增长率却变化不大。如何解释这一理论与现实的悖论,以消除内生增长模型中的规模效应,成为近来增长理论发展的新课题。本文在大量现有文献的基础上,详细深入分析了内生增长理论中的这一“规模效应悖论”,并对学者们为解决这一问题而进行的各种努力做了概括。