女性经理人高薪的秘诀

导出

摘要有一种时尚的称呼：M＆M，它是Manager＆Ms的缩写，现在，它已成为新兴女性经理人的代名词。M＆M的最大特点，就是集合了管理者的才能和女性的所有特质。她们不仅是这个领域里的精英，还是这个群体里最缤纷的风景，因为她们具有双重魅力，所以才走俏职场，平步青云，越来越红。她们是最懂得利用自己优势的群体，所以在管理层中，M＆M竞争力大增，受到越来越多企业的青睐，伴随着她们地位、能力和光环的，自然是薪资的提高。

作者李里平吕敏李坚张时玮愈悦但华香吴燕萍

机构地区阿斯利康制药有限公司上海夏玛尔化妆品有限公司上海阳光投资集团重庆会通华联国际运输服务有限公司上海分公司销售及市场部美国脑盟企业快乐高尔夫(上海)管理机构上海腾安企业管理咨询有限公司

出处《经理人》 2005年第10期94-96,共3页 Manager

关键词女性经理人 M&M 职业规划工作目标成本控制组织形式

分类号 F272.91 [经济管理—企业管理] C913.68 [经济管理]

引文网络
相关文献

1道格.泰特姆.“绿色M&M巧克力豆”的力量[J].全国新书目,2008,0(14):25-25.
2王薇.女性经理人：“备战”进行时[J].环球工商,2003(4):21-23.
3尹铭.工作秀: 认为“天花板”而生[J].经理人,2002(11):22-25.
4王娅,杨京梅.跳槽,你准备好了吗[J].经理人,2005(2):100-102.
5一个女性经理人的遭遇[J].经理人,2004(5):22-22.
6张青,刘浪.哪些部门最易让女性经理人脱颖而出?[J].经理人,2002(2):114-115.
7郑莉萍.女性经理人如何扬长避短?[J].中外管理,2002(9):78-79.
8cjj.积跬步方能成千里[J].经理人,2005(10):14-14.
9卞秉彬.M＆M经理人走俏职场[J].钱经,2005(4):82-83.
10四大新兴女性创业项目[J].农家致富顾问,2013(11):11-11.

经理人

2005年第10期

浏览历史

内容加载中请稍等...

女性经理人高薪的秘诀

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史