试论我国上市公司经营者薪酬制度的设计

以我国上市公司为研究对象,通过对我国上市公司当前存在的一些薪酬模式的现状进行分析,总结其经验及不足,对我国上市公司经营者薪酬制度的设计提出一些看法和建议。