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IBM:通透的绩效管理文化 被引量:1

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摘要 IBM的企业文化是尊重个人,追求卓越,激发员工的潜能,达到高绩效。在IBM公司里,谈起业绩考核,人们经常说的一句话是:“让业绩说话”(Performance Says)。
作者 旭东
机构地区 财务经理人网
出处 《首席财务官》 2005年第11期73-76,共4页 CFO World
  • 相关文献

同被引文献3

  • 1马建辉,张议元.IBM文化变革与启示[J].中国市场,2006(28):40-41. 被引量:1
  • 2徐志斌.联想彻底吞下原IBMPC业务迎来全球大团圆[N].东方早报,2005-08-04.
  • 3吴威.跨国并购:游走在吸收和消化不良间验得失[N].中国经营报,2005-10-22.

引证文献1

二级引证文献2

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