摘要
《战略性激励:现代企业人力资源管理精要》(第2版)是作者关于现代人力资源开发与管理“三部曲”系列著作的第一部。它是一部关于现代企业人力资源管理基本理论原理和实际操作技法的“集成”著作。其特点有二:一是“厚积薄发”,集作者多年来的学术研究成果和实际咨询经验,形成独具特色、逻辑清晰的人力资源管理理论框架体系;二是“百川归海”,广纳中外管理界名家经典思想理念和精炼操作方法,著就一部能够让各界读者“一册在手,遍览企业人力资源管理精要”的准经典读本。
出处
《经济研究参考》
2005年第82期5-5,共1页
Review of Economic Research