企业文化建设中常见的四个误区

企业文化建设是一个渐近的过程，是企业长期追逐的目标。现在很多企业都知道企业文化建设的重要性，但在具体建设中却仍有一部分企业存在着认识上的误区。最终导致这些企业在行动上“一手硬、一手软”，企业文化建设与经营管理分离，从而形成了“文而不化”的“两层皮”现象。这种企业文化“文而不化”的建设误区势必使企业文化散发不出热力，甚至散发出“异味”，文化对企业发展的促进作用会因此大打折扣。企业文化建设也会因为”实功不足”，最终步入歧途，掉进陷阱。