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高等学校人力资本评估问题探讨
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摘要
人力资本是高等学校办学的重要资源。只有对高等学校人力资本科学评估与评价,使个人投入与收益相对统一,才能保证高校稳定的人力资本结构和分配的科学合理,才能保证工作绩效的数字化、货币化,分配的科学化。
作者
许海燕
机构地区
辽东学院
出处
《辽宁教育研究》
北大核心
2005年第11期48-49,共2页
Liaoning Education Research
关键词
高等学校
人力资本
评估
分类号
G40-058.1 [文化科学—教育学原理]
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辽宁教育研究
2005年 第11期
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