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错误拘留,工资找谁要?

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摘要 Q．我是云南昆明的一名中学教师，工龄15年。由于工作问题得罪过校长，在今年的人事制度改革中，校长找借口让我下岗。请问：劳动法规定，工龄10年以上即可与单位签订无固定期限合同，校长有权这样做吗？我准备申请人事争议仲裁，具体应该怎样做？我还可以用什么法律武器保护自己的合法权利？

作者鲁志峰

机构地区北京市劳动争议仲裁委员会仲裁员

出处《职业》 2006年第1期41-41,共1页 Occupation

关键词无固定期限合同拘留工资人事制度改革人事争议仲裁中学教师云南昆明劳动法规合法权利校长

分类号 D922.14 [政治法律—宪法学与行政法学] F249.26 [经济管理—劳动经济]

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