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构建执行力文化的关键因素 被引量:2

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摘要 当前企业面临着全球化的竞争和更加多变的技术、市场环境的考验。本文从建立基业长青组织的角度探讨了构建执行力文化应对挑战的重要作用,并且重新设定了企业组织中三个关键部分的职能要求,为企业建立执行力组织提供了参考。
出处 《内蒙古农业大学学报(社会科学版)》 2005年第4期288-291,共4页 Journal of Inner Mongolia Agricultural University(Social Science Edition)
  • 相关文献

参考文献2

  • 1[2]詹姆斯·柯林斯,杰里·波拉斯.基业长青[M].北京:中信出版社,2002.
  • 2[4]保罗·托马斯,大卫·伯恩.执行力没有执行力,就没有竞争力[M].北京:中国长安出版社,2003.

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