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浅谈高校人事档案管理的规范化
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摘要
人事档案是个人一生经历和社会实践的记载,是个人思想品德、业务能力和工作业绩等情况的反映,是历史地、全面保存价值。具有一定的使用价值和非常必要的。高校是人才培养的摇篮,每个学生在高校学习时期的挡案材料是人事档案的重要组成部分,因此高校人事档案管理应包含教职员工的人事档案和学生的人事档案,下面结合高校人事档案特殊性,谈谈人事档案管理的规范化。
作者
童军侠
机构地区
苏州科技学院
出处
《天津档案》
2006年第1期30-31,共2页
Tianjin Archives
关键词
人事档案管理
高校
学校管理
规范化管理
社会实践
工作业绩
业务能力
人才培养
分类号
G647 [文化科学—高等教育学]
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