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对企业文化的另一种理解

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摘要 企业文化的概念是20世纪80年代后才提出的,它对于企业管理和经营的影响类似于文化对人本身思维和行为的影响。企业文化的制定要从战略的高度,并依靠完善周密的规划和强有力的执行在企业中进行贯彻。企业文化对于企业的成败起着决定性的作用,恰当的企业文化能够对企业的生存和发展产生强大的积极作用。
作者 闫海峰
出处 《黑龙江对外经贸》 2006年第2期72-73,共2页 Heilongjiang Foreign Economic Relations and Trade
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参考文献1

  • 1[美]斯蒂芬·P·罗宾斯(Stephen P·Robbins) 著,孙建敏,李原等.组织行为学[M]中国人民大学出版社,1997.

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