护理部在加速新护士长角色转换中的做法与体会

为使11名新上任护士长能够加速角色转换,护理部通过查找自身存在问题、召开座谈会、举办互动式学习班、制定远期培训计划等系列措施,从而缓解了护士长的压力,正确对待各种挫折,重视人际关系方面的学习,提高了自身的综合素质。