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论企业绩效评价指标体系的改进 被引量:5

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摘要 有效的绩效评价指标体系有助于对企业做出恰当的评价.本文在分析我国现行评价指标体系存在不足的同时,结合西方平衡计分卡对财务指标及非财务指标提出相应的改进建议.
机构地区 盐城工学院
出处 《商场现代化》 北大核心 2005年第12Z期63-64,共2页
  • 相关文献

参考文献3

  • 1财政部统计评价司.企业绩效评价工作指南[M].北京:经济科学出版社,2002..
  • 2李慧颖.对企业绩效评价的研究[J].大连海事大学学报(社会科学版),2003,2(2):61-63. 被引量:3
  • 3Robert S. Kaplan, David P.Norton. 1992. The Balanced Scorecard Measures That Drive Performance.Harvard Business Review, January February:71 - 79.

二级参考文献1

  • 1[3]胡利勇,徐震.企业绩效评价实务操作中需要注意的问题[EB/OL].http://www.chinaacc.com,2003-01-27.

共引文献9

同被引文献54

引证文献5

二级引证文献39

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