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建设具有持续学习能力的职工队伍 打造学习型现代化企业集团
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摘要
天津钢管集团有限公司是目前国内规模最大的石油套管生产基地。已跻身世界钢管集团四强、中国企业500强和中国企业进出口500强。在公司迅猛发展的过程中.高层管理人员综合素质的培养提高、备专业技术人才的培养以及各岗位工作技能的提升是决定企业扩张质量的关键。公司积极探索企业培训的新方法.为公可的持续性发展做出了突出的成绩.也铸就了一支具有知难而进、敢为人先、勇攀高峰的“大无缝精神”和持续性学习能力的职工队伍。
作者
郭涛
机构地区
天津钢管集团有限公司
出处
《求贤》
2006年第2期43-44,共2页
Talents Seeking
关键词
企业集团
职工队伍
学习能力
中国企业500强
持续性发展
有限公司
高层管理人员
天津钢管集团有限公司
分类号
F426.3 [经济管理—产业经济]
F425.15 [经济管理—产业经济]
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