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中青年知识分子“职业枯竭”的心理学分析与对策 被引量:3

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摘要 职业枯竭(job burnout)也称职业衰竭、工作倦息。枯竭一词的英文含义是燃尽、烧光。Maslach(1981)把枯竭描述为一种躯体、情感和精神的衰竭状态,其特点是躯体的耗损和慢性疲劳、无助感和绝望感、负性的自我概念,以及对工作、生命和他人的负性态度。这种完全性的躯体和精神的衰竭通常是长时问、慢性进展性过程的结果。其中应激、内心冲突和压抑感在这个过程中扮演者重要角色。主要表现为身体疲劳、情绪低落、热情下降、创造力衰竭、价值感降低、
作者 白剑波
出处 《临床心身疾病杂志》 CAS 2006年第1期69-70,共2页 Journal of Clinical Psychosomatic Diseases
  • 相关文献

参考文献3

  • 1Maslach C,Jackson SE.MBI:Maslach burnout inventory[M].Palo Alto,CA:Consulting Psychologists Press,1981
  • 2Burke R J,Greenglass E R,Schwarzer R.Predicting teacher burnout over time:Effects of work stress,social support,and self-doubts on burnout and Copying[J].An International Journal,1996,9:261
  • 3杨德森.心身医学基础讲座 第一讲 精神痛苦的成因[J].临床心身疾病杂志,2003,9(2):65-69. 被引量:1

同被引文献14

引证文献3

二级引证文献31

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