摘要
本文紧密结合胜利油田企业文化建设的实际,较为系统地阐述了以“胜利精神”为核心的企业文化建设,在新的历史时期所赋予的崭新内容和丰富内涵。同时,依据建设企业文化的复杂性、艰巨性和长期性的特点,坚持实践第一的观念,尤其是在社会主义市场经济条件下,就如何建设具有时代特色的企业文化进行了有益的探讨。
出处
《工会论坛(山东省工会管理干部学院学报)》
2006年第1期58-58,共1页
Trade Unions' Tribune(Journal of Shandong Institute of Trade Unions' Administration Cadres)