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论知人善任
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摘要
作为一个领导者,能否积极发掘人才,培养人才,合理使用人才,这不仅是领导者的重要职责,也是领导者作为组织家的一种才能,是衡量其水平、能力高低的标志之一,更是领导艺术的体现。知人是善任的前提,善任叉能进一步知人。这两者的和谐统一使我们正确地选拔和使用干部有了可靠的基础。
作者
刘树荣
机构地区
同煤集团党校
出处
《山西政报》
2006年第2期39-39,共1页
关键词
知人善任
培养人才
领导者
使用人才
领导艺术
和谐统一
职责
才能
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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