期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
建立激励分配机制的探讨
下载PDF
职称材料
导出
摘要
建立激励分配机制的探讨余启帆(上海长江旅客服务公司)在计划经济向社会主义市场经济过渡、国有企业转换经营机制过程中,国有企业产权关系还没有理顺,资产管理尚未到位,国有企业经营者的分配机制正处于探索和试行阶段,就目前实践情况看,对企业经营者实行有效分配的...
作者
余启帆
机构地区
上海长江旅客服务公司
出处
《水运科技情报》
1996年第3期8-10,共3页
关键词
企业管理
经营管理
分配机制
激励机制
分类号
F275.4 [经济管理—企业管理]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
0
共引文献
0
同被引文献
0
引证文献
0
二级引证文献
0
1
福建省企业科技创新股权和分红激励试行办法[J]
.福建质量管理,2015,0(6):46-51.
2
中共无锡市委组织部课题组.
科技为先 人才为本——无锡民营科技企业人才队伍建设情况的调查与思考[J]
.江南论坛,2004(5):28-30.
3
杨岳云.
绩效激励缘何失灵?[J]
.中国禽业导刊,2011(8):24-24.
4
李雪飞.
建筑施工企业人力资源管理的现状及对策[J]
.中华建设,2008(8):128-129.
被引量:2
5
孙晓峰,赵坤.
以岗效工资为主体探索激励分配机制[J]
.唐山经济,2002(6):28-30.
6
郑树芳.
科学实施奖励性绩效工资的分配[J]
.河北水利,2014,0(8):26-26.
被引量:2
水运科技情报
1996年 第3期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部