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中层领导的自我修炼
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摘要
对于3040领导来说。这个年龄段正是处于事业的关键期,本书所介绍的50种习惯可以帮助他们进行深度的自我开发,从而实现由中层领导向高层领导的跳跃.成就其在商战中游刃有余的核心竞争力。
出处
《东方企业家》
2006年第3期113-124,共12页
Asian Business Leaders
关键词
中层领导
修炼
核心竞争力
自我开发
高层领导
年龄段
商战
成就
分类号
F272.91 [经济管理—企业管理]
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