薪酬体系设计
-
1刘国岩.杭州市高新技术企业开放式集群创新模型与优化算法研究[J].现代管理科学,2010(3):63-65. 被引量：1
-
2吴鹏松,孙红丽.浅析电力企业现行工资制度问题[J].企业研究,2010,0(10X):120-121.
-
3剑萍.单元化工厂—从内部出发掌握市场的动态变化[J].管理观察,1998(4):10-10.
-
4赵丹婷,杨晓波.“一岗一薪”和“一岗多薪”的对比[J].经济技术协作信息,2004(14).
-
5胡卓鸿.浅议电网企业实施岗位薪点工资的必要性[J].江西电力,2014,38(3):20-21. 被引量：1
-
6刘元兵,刘春晖.基于共生理论的资本共生态相变效率解析及对策[J].企业活力,2011(1):80-83. 被引量：1
-
7冯良清,马卫.服务型制造网络合约化质量协调的运动规律分析[J].商业时代,2012(18):92-93. 被引量：2
-
8潘安成.企业商务代谢行为的时机选择模型[J].系统管理学报,2012,21(5):649-654.
-
9何伟怡,赵建国.面向企业战略应变系统的广义项目观[J].企业技术进步,2005(1):23-24.
-
10王春梅,王刚,问晓先.基于Multi-Agent技术的动态联盟组织模型建模分析工具研究[J].机械设计与制造,2002(5):23-25. 被引量：4
;
