市场里的企业:一个人力资本与非人力资本的特别合约
被引量:2165
出处
《经济研究》
CSSCI
北大核心
1996年第6期71-79,共9页
Economic Research Journal
参考文献2
-
1崔之元.美国二十九个州公司法变革的理论背景[J]经济研究,1996(04).
-
2(美)科斯(Coase,RonaldH.)著,盛洪,陈郁译.论生产的制度结构[M]三联书店上海分店,1994.
同被引文献13744
-
1赵宝芳,陈晓丹.政府创新补贴、风险投资与企业创新——基于信号传递的视角[J].管理评论,2022,34(12):109-120. 被引量:3
-
2许玲玲,杨筝,刘放.高新技术企业认定、税收优惠与企业技术创新——市场化水平的调节作用[J].管理评论,2021(2):130-141. 被引量:38
-
3威廉·拉佐尼克,李寅,吴纪远.创新型企业与可持续繁荣[J].演化与创新经济学评论,2019(2):1-32. 被引量:5
-
4张晓君.应急管理现代化“堕距”的生成与弥合[J].行政论坛,2021(1):68-73. 被引量:7
-
5高小平,张强.再综合化:常态与应急态协同治理制度体系研究[J].行政论坛,2021(1):59-67. 被引量:34
-
6张雪,韦鸿.企业社会责任、技术创新与企业绩效[J].统计与决策,2021(5):157-161. 被引量:48
-
7周冬华,周花,方瑄.审计委员会IT专长能否提高内部控制质量?[J].审计研究,2022(5):106-117. 被引量:10
-
8徐玉德,杨晓璇,刘剑民.管理层过度自信、区域制度环境与内部控制有效性[J].审计研究,2021(2):118-128. 被引量:15
-
9鲁全.生产方式、就业形态与社会保险制度创新[J].社会科学,2021(6):12-19. 被引量:36
-
10汪敏.新业态下劳动与社会保险政策的检视与选择[J].社会保障评论,2021,5(3):23-38. 被引量:38
引证文献2165
-
1刘磊.虚假陈述连带赔偿责任分配的价值基础和实现标准[J].证券法苑,2020(3):96-115. 被引量:3
-
2杨立华,徐璐琳.国外智能应急管理市场化经验及其对我国的启示:公共物品分析的视角[J].中国应急管理科学,2022(9):42-54. 被引量:1
-
3姚东旻,姜丽,王斐然.管理费用、交易成本与企业全要素生产率——一个基于“营改增”改革的准实验研究[J].世界经济文汇,2022(2):36-56. 被引量:4
-
4高岭,赵文哲,郭宏福.国有企业研究的过去、现在与前沿动态追踪——对1998年以来CSSCI和SSCI数据库的文献计量分析[J].清华社会学评论,2020(1):148-180. 被引量:3
-
5张崇胜,李彤彤.“所有权—控制权”抑或“所有权—经营权”:两权分离命题的团体法审视[J].南开法律评论,2022(1):13-30.
-
6潘镇,崔雪,李健.CEO创始人身份、终极控股股东两权分离与企业国际化——基于控制权配置理论的研究[J].南大商学评论,2021,18(3):93-119. 被引量:1
-
7温长庆,彭真明.股权高度分散型上市公司内部治理信仰之变革:以控制权市场为治理的主导[J].私法研究,2020(1).
-
8曹越,辛红霞,孙丽.国有企业实施员工持股计划能否提升内部控制质量?——基于“国企混改”背景[J].会计研究,2022(11):118-138. 被引量:5
-
9丁胜红,周红霞.企业财务管理理论创新研究[J].会计研究,2020(8):104-114. 被引量:21
-
10石旭雯.有限合伙中的成本及法律机制的改良[J].天津滨海法学,2021(1):26-38.
二级引证文献12516
-
1张芳芳,宋明(校译).新兴组织权威与村庄秩序重构——以晋西南H村私营企业主协会为例[J].政治人类学评论,2018(2):98-153.
-
2张云,尹艺霏.数字化转型、公司治理模式与企业全要素生产率[J].郑州大学学报(哲学社会科学版),2023,56(5):53-58.
-
3董理.经济高质量发展背景下高技能人才创新内生动力影响因素实证研究[J].职业技术教育,2021,42(1):24-31. 被引量:2
-
4骆江峰.浅谈公司治理中的会计治理的核心地位[J].中外企业家,2020,0(3):44-44. 被引量:1
-
5余鹏翼,陈新,陈文婷,余言.投行关系、声誉与并购绩效——基于关系契约的视角[J].管理评论,2022,34(12):251-263. 被引量:1
-
6周怀康,彭秋萍,刘善仕,郭子生.雇佣外部化与企业创新绩效的关系研究[J].管理评论,2022,34(11):54-64.
-
7蒋苏蓉,雨田木子,倪志兴.环境不确定性与并购商誉减值研究——基于新冠疫情信息披露的视角[J].昭通学院学报,2022,44(6):73-84.
-
8候华北.审判团队中法官助理激励与约束机制研究——以行为的可观测性、可测量性切入[J].中山大学法律评论,2020(2):3-18.
-
9黄砺.农户隐性占地行为与宅基地改革路径[J].资源科学,2020,0(2):298-310. 被引量:16
-
10叶林,吴烨.上市公司章程反收购条款的规范路径[J].证券法苑,2019(3):110-130. 被引量:2
-
1王学军,陈武,彭开宇.人力资本在企业技术创新中的作用研究[J].技术经济,2004,23(12):15-18. 被引量:5
-
2宋冬林,金成晓.国有企业改革的新思路[J].经济学动态,1998(3):14-16. 被引量:2
-
3张小光,王子坤.从人力资本的角度看企业合约关系及所有权安排[J].特区经济,2012(10):238-240.
-
4刘小腊,李鸣.人力资产产权特征与企业制度变迁[J].厦门大学学报(哲学社会科学版),1998,48(1):17-22. 被引量:19
-
5张萌.人力资产产权特性与企业制度变迁[J].煤矿机械,2004,25(8):134-136.
-
6张广科.人力资本理论:一个在企业框架内的界定[J].当代财经,2002(3):12-15. 被引量:2
-
7王红霞.企业合约的价格解释[J].财经研究,2003,29(10):36-41.
-
8张广科.企业所有权效率研究[J].财经研究,2003,29(10):14-19. 被引量:6
-
9陈宗胜,杨晓康.市场里的企业:一个非合作讨价还价重复博弈[J].管理世界,1997,13(6):116-125. 被引量:11
-
10贤成毅.读《公有制企业的性质》——基于方法论的角度[J].商场现代化,2006(08X):163-164.
;