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实施温情管理 构建和谐企业
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摘要
温情管理,是以人为本、增强企业凝聚力的一种现代管理模式。在社会转型、企业改制的情况下,实施温情管理,让管理过程饱含着爱心、充满着人情,用民主的、友好的办法来组织员工、安排经营、化解矛盾,这对于构建和谐企业有着极其重要的意义。
作者
周立冰
赵卫国
党历
机构地区
开滦集团公司
出处
《思想政治工作研究》
2006年第3期11-11,共1页
关键词
现代管理模式
企业凝聚力
以人为本
社会转型
企业改制
管理过程
温情管理
和谐企业
分类号
F279.23 [经济管理—企业管理]
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