对四川省劳资关系的现状、走势及对策的调查和研究
被引量：1
同被引文献12
-
1信卫平.提高劳动收入的深层思考[J].中国劳动关系学院学报,2007,21(5):11-14. 被引量：3
-
2朱林兴,姜作培,陈峰燕.私营企业劳资关系研究——《构建和谐社会的六个关系研究》分课题之二[J].上海市经济管理干部学院学报,2005,3(6):11-21. 被引量：3
-
3陈诗达.和谐劳动关系是现代社会和谐的基础——浙江省劳动关系问题研究[J].浙江社会科学,2006(3):105-109. 被引量：11
-
4许叶萍,石秀印.工人阶级形成:体制内与体制外的转换[J].学海,2006(4):27-39. 被引量：26
-
5钱箭星.劳动者维权中的政府行为[J].国家行政学院学报,2007(1):65-67. 被引量：2
-
6朱芝洲.失衡的天秤:直面企业劳资矛盾[J].特区经济,2007(1):153-155. 被引量：1
-
7[韩]金秀坤,方振邦.韩国劳资关系[M].北京:经济科学出版社.2005.33-34.
-
8张彦宁,陈兰通.中国企业劳动关系报告”(2005)[M].北京:企业管理出版社.2005.175-176.
-
9陈少晖.新合作主义:中国私营企业劳资关系整合的目标模式[J].当代经济研究,2008(1):24-28. 被引量：11
-
10汤美芳.浙江省劳资关系的分类特征探析[J].中共浙江省委党校学报,2008(1):94-99. 被引量：4
-
1任京慧.从解决改革与发展的深层矛盾入手——对我市建立现代企业制度进展情况的调查[J].学理论,1995(3):28-29.
-
2陈清泰.国有企业“再改革”八论[J].市场观察,2014(7):13-16.
-
3王卫平,黄文斌,孟峰.国有企业作为单一公有制实现形式的局限[J].经济纵横,1998(7):24-27. 被引量：1
-
4谢国忠,刘志峰.房价、地价：未来的敏感点[J].经济展望,2004(1):15-25.
-
5叶雪芳.舞弊和欺诈的审计线索与敏感点[J].中国审计,2003(6):22-23. 被引量：2
-
6倪云虎.房地产发展的三个敏感点[J].浙商,2010(6):29-29.
-
7税改的可行性与可操作性[J].经济展望,2007(3):178-182.
-
8闫文玉.增强人和意识 构建和谐企业[J].中国石油企业,2010(8):78-79.
-
9别慧中.论建设工程投资控制[J].河北建筑科技学院学报（社会科学版）,2004,21(2):120-121. 被引量：2
-
10李保勤.论工程质量与成本之间的关系[J].科学咨询,2007,0(A08):51-51.
;
