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正面激励 奖惩挂钩 南通军分区依靠机制激发人武部干部动力 被引量:1

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摘要 近年来,江苏省南通军分区实施“下面激励、奖惩挂钩”考评机制,依靠机制满打满算了人武部干部内在动力。
出处 《中国民兵》 2006年第3期29-29,共1页
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