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实行谈心谈话制度要增强针对性
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摘要
虞振贤(浙江省浦江县委组织部)实行谈心谈话制度,是加强领导干部教育管理的一项有效举措。但在实行中,还存在着针对性不强、效果不好等问题,需要进一步完善。
作者
虞振贤
机构地区
浙江省浦江县委组织部
出处
《党建研究》
北大核心
2006年第3期61-61,共1页
关键词
干部教育管理
县委组织部
浙江
谈心谈话制度
中国共产党
分类号
D262.3 [政治法律—中共党史]
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