摘要
最近,关于改革的话题已成为社会当中的一个热门话题。从某种意义上讲,我们又是处在中国社会发展的一个十字路口上,对其中的一个重大问题如何进行判断和选择,会对未来产生重要的影响。我个人有一个看法,尽管目前的一些争论和分歧很明显,但实际上在争论中有一致,在分歧中有共识。这个共识就是对现状不满意,在这种不满意的基础上要变革。但是,要注意的一点是,某些争论是在比较浓重的意识形态色彩下进行的,结果是形成尖锐对立的意见与主张。过去意识形态化的争论,不仅妨碍了共识的形成了,使得社会在很大程度上分裂成两个极端,同时也使得本来可以澄清的问题复杂化了,给实践留下的选择空间和弹性也越来越小。所以在现在的情况下,我们需要一种对改革的理性的、建设性的、负责任的讨论,需要尽量使这种讨论去除意识形态化的色彩。
出处
《经济管理文摘》
2006年第7期16-18,共3页
Economy and Management Digest