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浅析我国国有企业人力资本的激励
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摘要
人力资本是一种“主动资产”,其载体完全控制着资产的开发和利用,使其难以监督。又难以准确度量,容易导致“逆向选择”行为。人力资本非“激励”难以开发。因此,在人力资本的投资、使用等过程中,首先要解决的是激励机制问题,对人力资本持股是解决人力资本激励的最有效措施,即就是实现人力资本所有者对企业所有权的分享。
作者
宋丹
机构地区
大同职业技术学院
出处
《内蒙古科技与经济》
2006年第04S期88-89,共2页
Inner Mongolia Science Technology & Economy
关键词
人力资本
产权
激励
分类号
F273.4 [经济管理—企业管理]
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内蒙古科技与经济
2006年 第04S期
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