建构以能力为基础的企业人才选聘制度

基于能力对企业竞争优势的深入认识,以能力为基础的人力资源管理方法被越来越多的企业所采用,文章通过分析能力对企业选聘的重要性,提出构建以能力为基础的人才选聘实施流程重点与注意的要点。