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人力资源会计初探
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摘要
人力资源会计是指对组织的人力资源成本与价值进行计量和报告的一种会计程序和方法,是会计学发展的一个崭新分支,是人力资源管理学与会计学相互渗透形成的新型会计理论。
作者
林静
赵冬梅
机构地区
河北移动通讯有限责任公司唐山分公司
河北理工大学
出处
《集团经济研究》
北大核心
2006年第05S期209-209,共1页
关键词
人力资源会计
人力资源管理学
会计学发展
人力资源成本
会计程序
会计理论
相互渗透
分类号
F234.3 [经济管理—会计学]
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集团经济研究
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