医院管理者如何进行压力管理

社会的急速变革、快节奏的工作和生活方式，给工作岗位上的每一个人都带来了压力的感受。而医疗卫生单位的员工作为高压力的职业群体，除原有的职业特点所造成的压力以外，随着人们法制观念的加强及对生命质量要求的增高，随着医疗市场的国际化、医疗服务的个性化和医院优秀人才竞争的白热化，医护人员所承受的压力也只益增大。联合国国际劳工组织发表的一份调查报告认为：“心理压抑将成为21世纪最严重的健康问题之一”。