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摘要 “首席财务官知道，同事们不喜欢他们。他们甚至似乎也不太喜欢自己。”“不管你是CHO还是HR助理．你都不能没有自己的人脉体系；做HR要用能力争取权力，靠近老板就意味着成功了一半；优秀的HR经理应该鼓励跑得快的员工跳槽。”

出处《当代经理人》 2006年第5期20-20,共1页 Contemporary Manager

关键词声音 HR经理首席财务官员工跳槽 CHO 同事老板

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理] TP391 [自动化与计算机技术—计算机应用技术]

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当代经理人

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