建立健全督导考核体系 实现企业可持续发展

建立健全督导考核体系,实行问责制,是推行闭合管理,逐步实现制度化管理、程序化运作、法制化建设的基础和保障,是保证职工群众对企业的发展有知情权、参与权、监督权。