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高缭为何下岗?——不言人过也是过
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摘要
春秋时期,齐国大夫晏婴突然辞去手下为官三年一惯谨慎的高缭,众人不解。晏婴却说:“我是不中用的人,正如弯曲的木头,需要用墨斗来取直,用斧头来砍,用刨子来刨,才能做成有用的器具。高缭三年来看见我的过错从来不说,这对我有何用处?所以我只好把他辞掉。”在晏婴看来,高缭之错就在于不言人过。
作者
王丰江
机构地区
中共江苏省句容市委组织部
出处
《领导科学论坛》
2006年第2期63-63,共1页
The Forum of Leadership Science
关键词
领导干部
用人机制
自我批评
中国
分类号
D630.3 [政治法律—中外政治制度]
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