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华阳集团动态化的“星级员工”管理制度

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摘要 介绍了华阳集团动态化的“星级员工”管理制度,将员工分为若干个“星级”,量级使用,并辅以正负激励,从而增强了全员的创造性和积极性,提高了企业经济效益。
作者 蔡静
出处 《山东化工》 CAS 2006年第3期50-52,共3页 Shandong Chemical Industry

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