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国有上市企业需引入“激励对称的市场经理人”制度
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摘要
由于市场经理人的激励是对称的,为了实现自己利益的最大化,必然内生地抵制上级部门对其经营活动的行政干预,尤其对于国有上市企业而言,他们的终极责任是利润最大化,维护股东的绝对权益。
作者
钟祥财
机构地区
上海社会科学院经济研究所
出处
《资本市场》
2006年第5期56-57,共2页
Capital Markets Magazine
关键词
国有上市企业
经理人
市场
激励
利润最大化
行政干预
经营活动
部门
上级
分类号
F279.246 [经济管理—企业管理]
F272.91 [经济管理—企业管理]
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