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解决“五多”问题贵在更新观念

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摘要 胡锦涛主席强调指出,要“在克服形式主义、官僚主义上下功夫”。作为形式主义、官僚主义集中表现的“五多”(会议多、文电多、工作组多、检查评比多、上层活动多)问题,尽管从军委到基层各级都比较重视,下发了不少文件,采取了不少措施,但这一顽症一直没有得到有效解决。通过用科学发展观对传统的抓部队建设的做法进行重新审视,我们感到,要深入贯彻落实胡主席重要指示,彻底根治“五多”现象,其中一个关键问题,是一些领导机关的观念需要更新。
作者 张子鸿 蒋勇
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出处 《政工学刊》 2006年第7期40-41,共2页
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