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谈现代企业人力资源管理外包 被引量:8

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摘要 随着市场竞争的加剧,不确定因素的增多,专注核心业务的发展成为了企业最重要的生存法则之一。为此,越来越多的企业实施人力资源管理外包,从而使企业行为变得更具效率,更富竞争力,以提高企业核心竞争力。本文介绍了现代企业人力资源外包的现状、现实意义、运作流程、注意事项及发展趋势。
作者 熊苹
机构地区 湖南商学院
出处 《商业时代》 北大核心 2006年第6期26-28,32,共4页 Commercial
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参考文献2

二级参考文献1

  • 1王小波等译,英国经济学家情报社等.未来组织设计[M]新华出版社,2000.

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