摘要
当前,无论是理论界还是企业界,都在研究企业执行文化,并形成了丰富的理论成果,如“企业竞争归根结底是执行力竞争,执行力的竞争归根结底是执行文化的竞争”、“管理深处是哲学,执行深处是文化”等等:这些论断的正确性已经被许多企业的实践及其经济和社会效益所证明。空管行业特别是一线运行单位—空中交通管理中心属于企业化管理,虽然与一般意义上的企业相比有较大的区别,但执行文化对单位的长远发展同样有着不可低估的作用。
出处
《民航政工》
2006年第4期38-39,共2页
CIVIL AVIATION IDEOLOGICAL AND POLITICAL WORK