新员工,“心”管理

如果把企业看作一个有生命的有机体，那么企业和其他任何生物一样，都需要依靠新陈代谢来完成自身的不断发展。新员工的加入就是企业新陈代谢的重要一环，企业如何将新员工变成自身体系内不可分割的部分，新员工如何更快更好地融入到企业之中，从而使他们的知识和能力在企业内部得到最好的运用，因此对新员工的有效管理是相当重要的，尤其对新员工心理的管理更显得有意义了。